不能让家族事业受到牵连。”众人纷纷点头表示赞同，开始讨论如何应对这一棘手问题。他们决定先派家族中擅长法律和谈判的成员，与涉事成员及其配偶沟通，了解对方的诉求，争取在不损害家族利益的前提下，妥善解决离婚事宜。
然而，事情远比他们想象的还要复杂。涉事成员的配偶态度强硬，不仅要求巨额财产分割，还威胁要将家族敏感信息公之于众，除非满足她的所有要求。家族谈判团队与她进行了多轮艰苦的谈判，均以失败告终。
与此同时，绿色能源企业内部的泄密事件也愈演愈烈。竞争对手利用泄露的商业机密，不断打压绿色能源企业，导致企业的市场份额急剧下降，股价大幅下跌。李明的曾孙带领调查团队，日夜奋战，终于锁定了泄密者。令人震惊的是，泄密者竟是企业研发部门的核心成员，他因为沉迷赌博，欠下巨额债务，被竞争对手收买，才做出了这种背叛家族的行为。
家族迅速采取行动，将泄密者绳之以法，并启动法律程序，追究竞争对手的法律责任。同时，加强企业内部管理，完善保密制度，防止类似事件再次发生。
但还没等家族松口气，又一个噩耗传来。家族中一位年轻成员，因为长期承受巨大的工作压力，染上了毒瘾。这一消息在家族内部引起了轩然大波，也让家族的声誉受到了严重影响。李明痛心疾首地说：“我们不能放弃他，一定要帮他戒掉毒瘾，重新回归正轨。”家族立刻安排专业的戒毒机构和心理医生，对这位年轻成员进行治疗和辅导。
在戒毒过程中，年轻成员痛苦不堪，多次想要放弃。但家族成员始终陪伴在他身边，给予他支持和鼓励。经过漫长而艰难的努力，他终于成功戒掉了毒瘾，重新找回了生活的信心。
在解决了家族内部的一系列危机后，李明一家再次将目光投向家族事业的发展。小芳积极整顿残障服务平台的内部管理，建立了严格的监督机制和激励制度，提升员工的工作积极性和责任感，平台逐渐恢复了往日的活力。
李悦则针对融合教育国际推广面临的抵制，组织团队开展公关活动，通过举办教育论坛、邀请当地教育专家体验融合教育等方式，消除了当地教育机构的误解，推广工作重新顺利展开。
李明的曾孙带领绿