天才可能性最高的中国和印度两个国家挖人最勤快。英法德日等国因为国土狭小，基本上在冷战后就放弃了再次崛起成为超级大国的想法，老老实实的跟着美国做盟友和小弟混口饭吃也是没办法，毕竟人口不过亿，顶了天只能在局部几个产业争第一，向全方面的领导全球门都没有。
为了抵抗长久以来美国的人才吸引力，李星火才不遗余力的提高招聘科研人才的薪酬待遇，要钱给钱要房子给房子，要待遇给待遇，甚至还要给配偶，给配偶找工作，要什么给什么。同时还要大力度的发展网络化，利用互联网来发掘人才，将更多的人口拉入这个生产力远比传统经济更高的全球化的高速车道上来。这不仅仅是米甸的政策，也是李星火共富集团在中国的政策。
美国从中国吸引顶尖人才最主要的渠道就是留学生和高薪招聘各种高材生。不仅仅在各种学校建立自己的人才猎头和暗谍网络，还暗杀各种不肯给美国卖命的顶级战略科学家。这也是为什么李星火要创办自己的大学和封闭式的科研院所和家属小区的原因，把科研所修在人迹罕至山清水秀的郊区和野外，内部所有住宅娱乐休闲设施一应俱全，保密和安防属性点满就是为了杜绝外部的刺探机密和暗杀。安全感也是吸引人才的一个很重要的加分项。
而三进制电脑的研发正是保密最严格的一批项目，就放在云南和缅北最远离海岸线和大城市的山区小镇里。这几个被建立在边境线附近的科研市镇一直以来都是规划的只给科研人员及其家属生活工作的，食品自给自足，各种生活配套设施齐全。只需要从外面进口少量不能自己生产的商品就能产出大量的科研成果。这些基地内部早就实现了局域网的高速联通，数字化生存当中未来科技早就实现了，光纤高速通讯，即时的视频电话会议随时可以开。
李星火并不相信人，尤其是不相信那些被美国洗脑过的大学生和大学，典型的留美预备学校出来的大学更是看都不看，反而对那些普通大学和高中的学生很感兴趣，找他们加入自己的科研所之前，只需要简单的阵营鉴定魔法阵过一下，然后通过政审和全家移民倾向调查就好了。进入院所之后，无穷无尽的知识和高精尖的设备会让他们保持忠诚的。
“王法方，你的量子计算机研究超导材料方案怎么样了，