第306章 大胆地去尝试，去探索
志刚这人属茶壶的，肚子有物，但是嘴儿不行。
特别是面对领导，甭管是大领导还是小领导，见面就紧张。
但春娇正好相反，半瓶子醋儿，会表达会美化。
养老院的领导，五十岁左右，男，不高，但双眼皮下的黑眼袋，和成熟的待人接物的口吻，给人的第一直觉就是体制内老江湖。
其实，春娇自己一个人面对一位五十岁左右的男领导也紧张。
只是，这一路跌跌撞撞走过来，遇到的人和事儿告诉她，不要给自己设限，多见人，多经历，不一定在哪个拐角会遇到新的机会。
就像自己如果不从田香秀那里辞职，就不会遇到志刚这样的好老板。
如果，不从田家村搬出来，就尝不到自立门户的清静。
而且，跟孙健民交流的经历，让她更明白一个道理：人想要发展就要多与外界交流。
正是这些经历给了她勇气和自信。
春娇心里默默地小声嘀咕：“大大方方地谈就好了，没有什么可怕，他再是领导，也没有孙健民的官儿大。”
“孙健民他都能搞定，区区养老院的一个小领导肯定能搞定。”
“记住，谈判的主要原则额就是，一定要收诊疗费！”
男领导笑眯眯地看着春娇说：“田总，是这样的，我这里的老人家们听说咱们志刚大夫的医术不错，想让我帮着问问，咱们周末可以不可以增添上义诊这个项目？”
春娇听到“帮着问问”几个字就知道，这领导想打着让自家中医馆给老人义诊的名义白嫖志刚哥的诊费。
她可不傻。
春娇笑笑说：“主任，我有个事儿正想跟您商量呢！”
春娇本想拒绝面前这位老谋深算的男领导。
但她担心现在彼此的关系不稳固，这么直接了当地拒绝会导致她丢失，认可她药油儿产品的客户。
虽然药油儿的销量不大，但怎么说目前来说也是一个相对稳定的收入来源。
春娇迅速地思索了一下，她不能简单粗暴地拒绝客户，而是要很艺术地拒绝他，并且要借此机会提升万春堂的规格。