些企业招人的时候有严格的要求？
因为大学生太多了，利用这种方式把人筛选掉而已。
但林默还是尽力的想要给他一个机会。
“你在大学最长的兼职是什么？”
孟磊眼神躲闪，最终还是弱弱的说道：“在海底捞当了几年服务员。”
听到这里，林默叹了一口气。
像孟磊这样的大学生太多了，想要进一线律所实现，估计倒贴钱人家都不招啊。
场面沉默了下来，孟磊低着头，像一个犯了错的孩子。
而就在这时候，办公室外突然嘈杂了起来。
咚咚咚
敲门声响起，然后夏灵焦急的推开门探出脑袋：“老大！我们律所来了好多人！柳苏老师他们应付不过来了啦！”
林默起身，走出门往律所大厅一看，果然，大厅内已经站了20多号人
门外还时不时有客户进来，也没有人接待。
看这情况，林默就知道，这是由于律师的名气增长太快，大量的客户慕名而来，可是能够接案子的律师太少了，造成的管理混乱。
名气增长过快的弊端凸显出来了！
在律所大厅内，没有人接待的20多人的表情明显已经有些急躁。
客户还在源源不断的进入。
夏灵只能眼巴巴的看着林默，这并不是她擅长的领域。
这样下去可不行，大家慕名而来，就把他们晾着？
想着，林默扭头看向了坐在会议室内的孟磊，这小子不是当过几年服务员嘛。
“嘿小子，给个展示的机会。”
孟磊懵懂的走了过来，他不明白展示机会是什么意思。