第1764章
工欲善其事，必先利其器，这是他一直以来都在坚持不断的原则。
在方卓的设想里面，他只有先去了解完这些员工的所作所为以后，才能够针对本身自带的优缺点进行调整，这么做总要比上去就不管不顾地一阵瞎指挥要好得多。
几天前，在汉江的所有管理层员工全都接到了来自方卓的指示，他打算开一个汉江全员述职大会，地点就在总部，有些离得远的，提前一天就来到了现场。
开会的时间在九点，方卓同样早早来到了这里，对于近几年销售额一直下降的原因，其实他心里面已经有了一定的考量。
归根结底还是因为懈怠，比如领导层，整个汉江才多大的地方，足足几百位领导，有的甚至连他自己都叫不上来到底是管啥的，可还是被提了上去。
这种情况就是纯粹的人员冗余，并且除了真正办实事的基层员工以外，很多地方都有仗着领导不会亲自视察，就随意挂着个名头吃空饷的情况出现。
因此这次述职大会，很大一部分情况就是方卓打算对这些人进行一个大范围的整改，一直改到人员冗余的问题被解决，他估计一共要开掉大概三分之一的领导和员工，就勉强地完成了这项指标。
还有那些空饷人员的问题也很严重，必须得解决一下才行，想要扭亏为盈可不是件这么容易的事儿。
九点钟一到，方卓随即站在高台上，面对着下面的几百名员工，先是深深地鞠了个躬。
金妍娜就站在他的身边，手里面同样拿着一个麦克风。
“感谢各位领导能够在百忙之中参加这次述职报告，在自我介绍以前，我想先宣布一个将会令人失望的消息。”
方卓的声音不大，本来这群人也听不懂他在说什么，全靠着身边站着个翻译。
“那就是，这里面的领导，将会有约三分之一永远离开我们公司，这也是没办法的事。”
此话一出，台下纷纷骚动起来：
“什么！这小子竟然要开除我们这么多人，他到底是什么来头！”
“就算是李总经理钦点的也不行啊，我们可是为了公司出了这么久的力，真要是让我们离开这里可怎么办啊！”