不行，我们的技术还需要进一步完善和创新，现在盲目扩张市场，一旦技术跟不上，后果不堪设想。”他担心过度的市场推广会分散公司的资源，影响技术研发的进度。
小郑则忧心忡忡地说：“不管怎样，成本控制是关键。如果不考虑成本，公司的财务状况会很危险。”他心里盘算着，如果不控制好成本，自己之前的努力就会白费，而且可能会背上责任。
我坐在那里，静静地听着他们的争论，心中五味杂陈。
“小胡的想法有一定的道理，但过于激进；小周的担忧不无道理，技术是公司的核心竞争力；小郑的成本控制意识也很重要，公司不能只追求规模而忽视了效益。”我思考着如何协调他们的意见，做出一个明智的决策。
会议结束后，我陷入了深深的沉思。
“团队成员们都有自己的小九九，这是人之常情，但如何让大家的利益与公司的整体利益保持一致，这是个难题。”我开始逐个与他们进行深入的交流，试图了解他们内心深处的想法。
与小胡交谈时，我语重心长地说：“小胡，我知道你渴望更大的成就，但公司的发展需要稳健，不能只看眼前的利益。”小胡听了，沉默不语，但眼神中透露出一丝不服气。
和小周交流时，我鼓励他：“小周，你的技术能力是公司的宝贵财富，但也要考虑公司的实际情况，平衡好技术研发和市场需求。”小周点了点头，但脸上的疲惫依然明显。
与小郑沟通时，我说道：“小郑，你的成本控制工作很出色，但也不能过于保守，要在保证质量的前提下，为公司的发展提供更多的可能性。”小郑若有所思，似乎在重新思考自己的立场。
经过一系列的沟通和思考，我终于做出了一个艰难的决定。
“我们既要保持市场推广的力度，也要加大技术研发的投入，同时不能忽视成本控制。这需要大家齐心协力，共同克服困难。”我在公司大会上宣布了这个决定，看着团队成员们各异的表情，心中忐忑不安，“不知道大家能否理解和支持我的决定。”
接下来的日子里，团队成员们按照新的决策开始行动。小胡虽然心里有些不情愿，但还是积极地调整了市场推广方案，尽量在控制成本的前提下提高效果