单给递交了上来。
当杨文看了之后，眉头顿时皱的老高。
三个月前，他下来视察的时候自然也是看过这个名单的。
但是他现在发现，下面大部分的驻村扶贫办干部竟然都被换了人。
甚至眼前的这个陈伟兆也是刚刚上任一个月！
此时此刻，杨文已经是大概率猜测出哪些方面存在问题了！
“李主任，我觉得上一任岗山镇扶贫办主任是李威吧？”杨文对着李忠啸问道。
“呃，他是上上任，当初他在工作上存在重大的不作为行为，我直接把他给撤了，然后又把一个叫赵大东干部任命为该镇扶贫办主任，但是我上个月下来检查发现依旧是不满意所以……”
“所以这个月就是这位小陈担任该镇的主任？”杨文皱眉。
“是的。”
“镇下面各村的驻村主任也是这个情况？频繁的大换血？”
“呃，基本这样，因为他们工作的确是存在问题……他们不行，那么我就换有能力的上。”李忠啸犹豫了一下，还是实话实说。
“李主任啊，你其实是犯了一个被你忽视的错误！”“有些人总喜欢拿着鸡毛当令箭！他一上来，就制定他的标准，接着下面一群人又得重新以他的标准重新去做着重复的工作。”
“你也知道村里面，需要大量的乡村老师去帮忙一起扶贫。现在村里面很多老师都是老龄化，甚至连手机和电脑都不懂得用。这就导致什么？”
“一个新的干部换上来之后，原本他们好不容易把档案、印证材料弄好了，但是你一个新的干部上来，特别是那种拿着鸡毛当令箭的人，小题大做，让下面的老师们又要重新做一遍。这就形成了什么？形成了工作重复过多！毫无意义！”
杨文前世也是经历过的，毕竟他也是去当过扶贫驻村主任。
一个村，或者是一个镇，因为检验不及格，换干部，新干部上来，推翻之前干部所做的一切，让下面的人重新以他的标准去干。
上面一句话。
下面跑断腿。
越是压榨出来的赶鸭子上架式的方式，越是容易出现问题！