火光映红了半边天，浓烟滚滚，刺鼻的焦味随风飘散。
顾然心头一沉，一种不祥的预感涌上心头。
“是存放工程物资的仓库！”忒修斯惊呼，脸色煞白。
众人立刻朝火光奔去，原本欢庆的氛围瞬间被恐慌取代。
到达现场时，仓库已成一片火海，抢救出来的物资寥寥无几。
俄刻阿诺斯捶胸顿足，老泪纵横，嘴里念叨着“天要亡我”。
顾然强压下心中的焦躁，迅速组织人手灭火，同时安排人手调查起火原因。
大火扑灭后，损失惨重，顾然立刻召集部落首领和工程负责人商议对策。
他深知，长久以往，单靠热情和蛮力是无法维持工程的正常运转的。
于是，他将脑海中现代化的管理制度娓娓道来，从人员分工、责任到维护周期、资源分配，事无巨细，一一列举。
他甚至根据每个人的特长安排了相应的工作，例如任命德墨忒尔为农业主管，卡斯托耳为工程技术顾问，忒修斯继续担任工程监工，而阿里阿德涅则负责安抚工人情绪，协调后勤。
他还设立了奖惩制度，鼓励优秀者，鞭策懈怠者。
这套前所未见的管理制度让众人耳目一新，原本对未来充满迷茫的部落首领们，此刻眼中重新燃起了希望。
俄刻阿诺斯率先表示赞同：“顾然，你的智慧如同神明一般！我相信，在你的带领下，我们一定能够克服所有困难！”其他首领也纷纷附和，对顾然的管理能力赞不绝口。
制度的建立让工程的后续建设得以有序进行，但新的问题接踵而至。
随着工程规模的扩大，一种用于加固堤坝的特殊黏土开始短缺。
这种黏土具有极强的防水性和粘合性，是工程的关键材料。
德墨忒尔愁眉苦脸地说：“这种黏土非常稀有，我们之前找到的矿脉已经快要枯竭了。” 卡斯托耳补充道：“如果找不到替代材料，工程进度将不得不停滞。” 众人再次陷入沉默，气氛凝重得令人窒息。
顾然揉了揉眉心，走到堆放黏土的地方，拿起一块仔细端详，指尖轻轻摩擦，感受着它的质地。
“加大搜索范围，”顾然沉声