“我们投入了这么多资金，必须拥有更多的技术话语权。”合作企业提出了强硬的要求。
李轩深知不能失去这次合作的机会，但也不能让集团的利益受损。
“我们可以在合理的范围内进行协商，但必须保证双方的利益平衡。”李轩坚定地说道。
经过多轮艰难的谈判，双方终于达成了一致，合作得以顺利推进。
在新技术研发取得关键突破的同时，李轩也没有忽视市场和销售方面的工作。他亲自带领销售团队，与重要客户进行沟通和洽谈，努力挽回失去的市场份额。
“李总，感谢您亲自过来介绍新产品。我们愿意继续与李氏集团合作。”一位重要客户说道。
随着新技术的逐步成熟和市场推广的展开，李氏集团的产品重新受到了市场的关注和认可，订单量开始逐渐回升。
但李轩清楚，这只是一个开始。要想真正实现集团的复兴，还需要不断地创新和改进。
在这个过程中，李轩也更加注重集团的内部管理和文化建设。他组织了一系列的培训和团建活动，增强员工之间的沟通和协作，提高团队的凝聚力和执行力。
“我们是一个大家庭，只有大家心往一处想，劲往一处使，才能让李氏集团重新崛起。”李轩在一次团建活动中说道。
经过漫长而艰辛的努力，李氏集团终于走出了危机的阴影，迎来了新的发展机遇。但李轩知道，未来的路还很长，挑战依然存在。
“同志们，我们虽然取得了阶段性的胜利，但不能骄傲自满。要保持警惕，继续努力，让李氏集团走向更加辉煌的明天！”李轩在集团的庆功会上激昂地说道。
李氏集团的全体员工在李轩的带领下，再次充满信心地踏上了新的征程，向着更高的目标迈进。
在李氏集团逐渐重回正轨后，李轩并未有丝毫的松懈。他深知，市场的变化犹如风云莫测，必须时刻保持敏锐的洞察力和创新精神。
李轩决定加大对研发的持续投入，不仅仅满足于当前的技术突破，更要引领行业的未来发展方向。为此，他亲自招揽了一批行业内的顶尖人才，组建了一支更具创新能力的研发团队。
“我们要做的，不仅仅是