化仓储部15个岗位，你记得把劳动法条款核对\"她突然剧烈咳嗽起来，吐出的血沫染红了键盘上的delete键。
周延生夺过电脑时发现文档标注密密麻麻：\"仓储部王建国，女儿先天性心脏病，建议转岗而非裁员\"、\"质检科刘美玲单亲妈妈，可协商降薪留任\"。这些被系统判定为\"低效人力\"的名字，在她笔下都变成了活生生的人。
此刻他站在38层观景会议室，看着投影幕布上的《组织架构优化方案》。董事们鳄鱼皮皮鞋在地毯上碾磨出沙沙声，像极了hr系统自动筛选简历时的背景音。\"周经理建议保留的这50个冗余岗位，\"ceo转动着百达翡丽腕表，\"相当于每年多消耗860万人力成本。\"
张莉适时递上ipad，周延生的胃癌病理报告在屏幕上泛着冷光。\"考虑到您的身体状况，\"她的美甲划过\"低分化腺癌\"的诊断结论，\"董事会同意将您的裁员指标从50人调整为80人。\"会议室恒温26度，他却感觉有冰锥顺着脊柱攀爬。
员工关系科送来新打印的《离职协议》时，他正对着林雪薇最新ct报告发呆。癌细胞转移形成的树芽征，像极了企业架构图中那些被裁撤的基层岗位。\"靶向药耐药了，\"主治医师将止痛贴扔进医疗废物箱，\"现在需要注射用曲贝替定，每支六万八。\"
当夜他在公司天台拨通药代电话，对方轻笑：\"周经理要是能帮我们通过药企合规审查\"狂风撕扯着未说完的话，远处cbd的霓虹灯牌恰好轮转到\"末位淘汰制助力企业降本增效\"。
裁员面谈进行到第79人时，林雪薇出现在了会议室。她裹着burberry羊绒围巾，却遮不住锁骨间埋着的化疗港。\"这是研发部陈博士的资料，\"她将文件夹推过来时露出腕部淤青的留置针痕迹，\"他妻子刚确诊白血病，能不能\"
\"公司不是慈善机构！\"周延生突然拍案而起，声音大得把自己都吓了一跳。监控摄像头红灯闪烁，他看见张莉的香奈儿套装裙角从门缝掠过。\"林总监应该清楚，《员工手册》第四章明确规定，连续两年绩效c级必须解除合同。\"他机械地背诵着亲手编写的条款，指甲深深掐进掌心。