政策方面，倡导建立符合国际标准的隐私保护框架，规范企业对用户数据的收集、存储和使用行为。通过这些努力，促进数字经济在全球范围内的健康、有序发展，保障各国在数字经济发展中的公平利益。
在全球人才流动与国际人力资源合作方面，杨家和西贝家为我国和世界人才资源的优化配置发挥积极作用。杨家在军事人才培养和国际军事人员交流方面，持续完善人才选拔和培养机制。通过国际军事教育交流项目，不仅选拔优秀军事人才到国外深造，还积极引进国外先进的军事教育资源。例如，与国外知名军事院校合作，开设联合课程，邀请国外专家来我国讲学，同时安排我国军事教员到合作院校学习先进的教学方法和课程体系。此外，建立国际军事人才信息库，对全球军事人才的分布、专业技能、发展潜力等信息进行收集和分析，为国际军事人才交流提供精准匹配服务。
西贝家在民间人才领域，通过国际人才市场和人力资源服务机构，进一步促进各类专业人才的国际流动。他们加强与国际猎头公司和人才中介机构的合作，建立广泛的人才推荐网络。针对不同国家和地区的人才需求特点，组织专业人才招聘会和线上招聘平台，为企业和人才搭建高效的对接渠道。同时，西贝家在国际人才培训方面开展更具针对性的合作项目。根据发展中国家的实际需求，在信息技术、金融、医疗等关键领域，制定个性化的培训课程。例如，在非洲国家开展信息技术人才培训项目，结合当地的网络基础设施和市场需求，教授实用的编程技术和网络维护技能，提升当地人才素质，促进全球人力资源的合理利用和均衡发展。
在全球发展的宏大叙事中，杨家和西贝家以全方位、多层次的积极行动，深入参与国际事务的各个方面，为国家和世界的发展注入源源不断的动力，展现出卓越的领导力和担当精神，书写着人类发展史上的壮丽篇章，成为全球发展进程中不可或缺的重要力量，持续引领着国家和世界向着更加美好的未来前行。他们的行动如同灯塔，在全球发展的海洋中为各国指引方向，激励着更多的国家和人民积极投身于全球发展事业，共同应对全球性挑战，携手构建人类命运共同体，向着和平、繁荣、可持续发展的目标不断迈进。
在全球可持续发展目标的