在为团队的整体效果努力，却忽略了其他成员的感受。
这时，瑟琳 站起身来，她的眼神中透露出一丝沉稳和冷静。她轻轻地咳嗽了一声，吸引了大家的注意力，然后开口说道：“我理解 lynn 和彩媛的想法，我们确实应该更加注重公平性。团队的和谐和团结是我们发展的基础，每一个成员的感受都很重要。不过，瑞妍的唱功在团队里是有目共睹的，她的高音部分和情感表达都能为歌曲增色不少。适当多一些 lo 时长也能提升歌曲的整体质量，吸引更多的粉丝。我觉得我们可以一起商量一个更好的方案，既能突出瑞妍的优势，又能让每个成员都有合适的展示机会，让我们的团队更加完美。”
瑟琳的话像是一颗定心丸，让原本有些激动的气氛稍微缓和了一些。成员们你一言我一语地讨论起来，大家纷纷发表自己的看法和建议，气氛逐渐变得热烈起来。有的人提出可以按照成员的特长来分配 lo 时长，有的人则建议根据歌曲的风格和情感来调整。
公司负责人坐在会议桌的一端，看着眼前混乱的场景，脸色变得十分难看。他的眉头紧紧地拧成了一个 “川” 字，额头上的青筋暴起，像是一条条蚯蚓在蠕动。他用力地拍着桌子，“砰” 的一声巨响在会议室里回荡：“都给我安静下来！这个问题我们会重新考虑，今天的会议先到这里，等我们有了新的方案，再通知大家开会。”
会议就这样不欢而散，成员们拖着疲惫的身体，满脸沮丧地走出了会议室。
瑞妍走在队伍的最后面，她的脚步沉重，仿佛灌了铅一般。她望着窗外渐渐泛起鱼肚白的天空，心中充满了迷茫和担忧。她不知道该如何面对其他成员的不满，也不知道未来团队的发展会走向何方。
就在成员们以为可以回房间休息的时候，经纪人恩贤哥黑着脸，快步走到他们面前，强压着内心的怒火，语气冰冷地说道：“都跟我到练习室去！” 成员们面面相觑，虽然满心疑惑，但也不敢违抗，只能默默地跟在恩贤哥身后。
到了练习室，恩贤哥 “砰” 地一声关上了门，转过身来，怒目圆睁地看着他们。他的胸膛剧烈起伏着，双手紧紧握拳，关节因为用力而泛白，显然是在极力控制自己的情绪。
“今天是怎么