但却没有大声喧哗的，大家说话也是尽量压低嗓音，仅限于两人之间能听到。
这就是素养，同时也说明企业管理的到位。
这里是自助餐，菜品很丰富。有五荤五素，有鱼有虾。主食有甜品也有蛋炒饭、白米饭、饼，包子、干炒牛河、各种面条。
员工们见到何眧琼和安琪都非常有礼貌的打招呼问好。
而对待白慕霄完全是陌生人一样。这让白慕霄心里多少有失落感。
奶奶滴，这可是我的企业，是我给了你们一份工作，你们却对老子爱搭不理。
“老板你吃点什么，让安琪给你拿。”何眧琼说。
何眧琼的话打断了他的思绪。
“自己动手丰衣足食。”白慕霄开玩笑说，“你们高层领导都是在这儿吃吗？”
白慕霄把每一种食材选了一些。
“中高层一般都在二层包间里吃。”
“这样不好，平时没有时间接触基层工作人员，吃饭的时候也许能听到他们有建设性的创意和对集团的不满。”白慕霄说。
“行，明天我就通知他们都必须在大餐厅吃饭。包间全部对外经营。”
“你们这里还对外营业？”
“对呀。这么一大栋楼，集团也用不了，很多楼层都租出去了。那些公司的员工就在二层吃饭。还有在周围的游客也有来这里吃饭的。”
“你们还挺会经营的。”这算是白慕霄对她的表扬。
总是处处挑毛病，就会让下边人产生逆反心理，这样的领导无法让其手下忠诚于企业，就可能随时都有跳槽的。
“挣钱是第一要素嘛。这样起码能降低我们的一些成本。”
何眧琼很自豪的说。
“员工需要付款吗？”
“集团掏一部分钱，个人掏一部分。这样比他们在外边吃要省不少。晚上加班的员工免费就餐。而且我们要求晚上加班不得超过三个小时。女员工加班，为了安全公司会派车送她们到家。”
“做的不错，只有这样才能凝聚职工对集团的依赖性。但是加班要严格控制，必须经过二级公司的一把手批准才行。如果一个公司加班过多就说明他们平时的工作安排有问题。只有突发